Tekstschrijver is een ideale thuiswerkbaan die ook nog eens goed betaalt (als je goed werk aflevert). Vacatures voor tekstschrijver vindt je bij online uitzendbureau’s. Ben je meer bekend bij bedrijven dan krijg je direct werk van werkgevers.

Salaris – 30-65 uur per uur?
Als je begint als ZZP’er zonder ervaring dan krijg je 1-2 cent per woord. Je schrijft hoofdzakelijk content die wat minder in het zicht is en die minder mensen zullen lezen. Een ervaren tekstschrijver verdient aanzienlijk meer. Het maakt een behoorlijk verschil of je in loondienst werkt of dat je freelance werkt. Iemand in loondienst verdient ongeveer 2000-2200 euro per maand. Een freelancer kan tarieven van 30-65 euro per uur vragen. Dit is afhankelijk van de kwaliteit van het werk.

Thuiswerken wereldwijd
Tekstschrijver is een ideale thuiswerkbaan omdat je het werk overal kunt verrichten: thuis, in een restaurant of zelfs op vakantie. Als jij twee maanden naar het buitenland gaat en je laptop meeneemt dan kun je van je vakantie genieten en tegelijkertijd werken. De opdrachten ontvang je via het internet en je stuurt je artikelen van je vakantieadres naar je opdrachtgever. Als je niet langer dan twee maanden op reis gaat ben je bovendien medisch gedekt met een reisverzekering.

Creatief talent
Als tekstschrijver moet je sterk zijn in taalgebruik en creatief zijn met woorden. Kun jij boeiende teksten schrijven die lezers vasthouden en/of klanten trekken? Dan moet je zeker eens online solliciteren naar het beroep van tekstschrijver. Ben je minder sterk in schrijven maar zou je het wel willen uitproberen ? Dan kun je wellicht blogger worden. Een blogger is iemand die een eigen website heeft en hierop artikelen schrijft met veel foto’s. Een blog kan over van alles gaan: reizen, recepten, koken, games spellen, knutselen, kleding of makeup. De mogelijkheden van en blog zijn eindeloos.

Thuiswerk in de avonduren. Een extra verdienste naast je gewone baan. Dat is best fijn maar hoe groot is de kans op zo’n thuiswerkbaan? Steeds meer eenvoudig werk wordt immers geautomatiseerd. We hebben een paar actieve thuiswerkcentrales op een rijtje gezet.

Thuiswerk avonduren

Er zijn een aantal thuiswerkcentrales die met thuiswerkers werken. Als je je opgeeft zul je vermoedelijk eerst op de wachtlijst komen. Belangrijk bij het verkrijgen van thuiswerk is dat je in de buurt woont (binnen 15-20 km), over vervoer kunt beschikken en dat je gemotiveerd bent. Zoals bekend, thuiswerkers worden per stuk betaald en niet per uur. Dit zorgt ervoor dat mensen hard werken. Voor de werkgever zijn goede thuiswerkers zeer welkome krachten die het bedrijf weinig kosten maar wel veel opleveren. Een paar echt bestaande thuiswerkcentrales zijn:
Thuiswerkcentrale in de Krim (Hardenberg, Overijssel)
Thuiswerkcentrale in Emmen (Drenthe)
Thuiswerkcentrale in Middelharnis (eiland Goeree Overflakkee)
Thuiswerkcentrale in Waspik & Waalwijk (Noord-Brabant)
Thuiswerkcentrale in Enkhuizen (Noord-Holland)

Minimumloon verdienen of wil jij meer geld?

Het minimumloon voor volwassenen van 21 jaar en ouder bedraagt €9,54 (bij een werkweek va 40 uur). Voor vaste krachten is er een CAO met goede regelingen. Voor uitzendkrachten zijn er twee verschillende CAO’s: een van de ABU en een van de NBBU. Een uitzendbureau kan er ook voor kiezen om geen lid te worden van de ABU of NBBU. In dat geval val je nergens onder. Onder welke uitzendwerk CAO je uiteindelijk ook onder valt: je rechten en salaris zijn altijd veel minder als bij werknemers met een vaste baan. Heb je een baantje als inpakker in een loods dan krijg je meestal gewoon het minimumloon betaalt. Er zijn zat bedrijven die willen dat je ook in het weekend werkt of ’s avonds zonder een extra vergoeding. Ook al is er een tekort aan personeel. ATV dagen, doorbetaalde feestdagen, doorbetaalde pauze’s, scholing of pensioen: als laaggeschoolde uitzendkracht heb je het nakijken. Wil jij ook eens een normaal salaris verdienen met gewone werktijden?

Garnalen pellen: van thuiswerk naar machinaal
Kijk maar eens naar garnalen pellen dat vroeger gedaan werd door Nederlandse thuiswerkers. Omdat dat wettelijk niet meer mocht weken de bedrijven uit naar Marokko waar het pellen gedaan werd vrouwen in bedrijfshallen. Het loon in Marokko ligt veel lager als in Nederland. De garnalen gingen vervolgens weer met de vrachtauto nar Nederland. Sinds 2016 laat AH het pellen van garnalen over aan machines in Nederland. Een garnalenpelmachine kon drie jaar geleden 5000 kilo per week pellen. In een nieuwe fabriek in Lauwersoog werd destijds 100.000 kg per week gepeld.




Thuiswerken

20 Thuiswerkbanen
Online enquetes invullen
Geld verdienen met je eigen website

Wat is de positie van laagopgeleiden op de arbeidsmarkt? Er zijn al tal van onderzoeken daarover geweest en over het algemeen is het oordeel dat mensen met weinig scholing er de afgelopen jaren niet veel op vooruit zijn gegaan. Sterker nog, hun positie op de arbeidsmarkt komt steeds verder onder druk.

Werkloosheid laagopgeleiden

Volgens een rapport van het UWV (uit 2017) had zo’n 65% van de werkende laagopgeleiden een vast contract. Veel laagopgeleiden werken in de transport- en logistieke sector en in de techniek. Het cijfer van 65% wijkt niet veel af van de cijfers van middelbaar- en hoogopgeleiden. Wat wel afwijkt is het cijfer over werkloosheid. Dat ligt met 9% bij laaggeschoolden een stuk hoger dan de werkloosheidscijfers bij de andere groepen. Bekende oorzaken zijn automatisering en robotisering waardoor steeds meer laaggeschoolde banen verdwijnen. Het werkaanbod anderzijds is steeds meer voor hogergeschoolden. Met een vmbo diploma of een mbo-2 diploma wordt het steeds moeilijker om een vaste baan te vinden.




Flexmarkt – minimumloon

Tel daar bovenop het gegeven dat een hoop laaggeschoold werk nog steeds op flexibele basis is. Lekker makkelijk voor de baas die je in kan zetten wanneer het druk s en je niet nodig heeft als er weinig werk is. Het salaris is natuurlijk een ander minpunt. Ook al is er een groot tekort aan personeel; veel bedrijven blijven de beloning van laaggeschoold werk waarderen met het minimumloon.

Wat is het minimumloon in Nederland en Polen?

Wat je vaak mist in onderzoeken naar laagopgeleiden op de arbeidsmarkt is dat er weinig gezegd wordt over mensen uit Oost-Europa die hier werkzaam zijn. Dit zijn er inmiddels al een paar honderdduizend. De meesten zijn erg gemotiveerd om hier te werken. Het minimumloon in Polen, Bulgarije of Roemenie is een stuk lager en zij vinden het daarom ook minder erg om voor 9-10 euro per uur te werken. Voor een Nederlander ligt dat toch anders want die heeft te maken met hogere lasten. Volgens cijfers van Eurostat lag het minimumloon in Polen (in juli 2018) op 480 euro per maand en in Hongarije, Bulgarije en Roemenie lag dat tussen de 440-400 euro per maand. In Nederland was het minimumloon verleden jaar 1598 euro per maand (voor 22 jaar en ouder). Dit jaar is het minimumloon 1615 euro.

Vast werk in Zeeland

Heb je geen of weinig scholing en ben je op zoek naar een vaste baan? Een uitzendbureau in Zeeland biedt geïnteresseerden een vaste baan als veiligheidsspecialist in de Zeeuwse havens en petrochemische sector. Het is geen zwaar fysiek werk. Je basissalaris is 1800 euro (voor 32 uur gemiddeld). Je krijgt daar een ploegentoeslag bovenop. Een diploma is niet nodig, je wordt intern opgeleid. Ook mag je gratis je rijbewijs halen als je dat nog niet hebt.

Voor je eigen beginnen

Wil je een meer verdienen dan kun je natuurlijk ook voor je eigen beginnen. Met een inschrijving bij de KvK is dit snel geregeld. Sectoren met veel werk zijn de zorgen bouw. In de ICT kun je prima thuiswerken zeker als je een diploma hebt dat goed in de markt ligt.

Thuiswerken

20 Thuiswerkbanen
Administratief thuiswerk
Online enquetes invullen
Geld verdienen met je eigen website
Geld verdienen met Youtube

Is thuiswerken op zijn retour? Het Nieuwe Werken werd vroeger bewierookt als de oplossing om een betere balans te vinden tussen het privé leven en het dagelijkse werk. Ook zouden bedrijven er veel geld mee kunnen besparen. Toch lijkt de stemming te zijn omgeslagen. Er zijn weliswaar nog genoeg bedrijven die aan thuiswerken doen maar de vaart is er wel uit. Sterker nog; veel bedrijven willen eigenlijk liever dat medewerkers op kantoor werken.

Thuiswerken op zijn retour?

Samenwerken levert meer creativiteit en innovatie op dan wanneer medewerkers thuiswerken. Bedrijven denken steeds meer dat talentontwikkeling en een plezierige werkomgeving beter zijn voor de werknemer dan thuiswerken. Voorbeelden hiervan zijn een moderne kantine waar gezond eten (gratis) wordt verstrekt en een weekje weg naar het buitenland met het hele bedrijf. Formele functioneringsgesprekken worden vervangen door meer sociale gesprekken over talentontwikkeling. Hoe gaat het met de werknemer en waar is hij/zij zo al met bezig? Worden er opleidingen of cursussen gevolgd? Wat kan er beter aan het bedrijf?




Talentontwikkeling

De Nationaal Onderzoek Talentontwikkeling is een onderzoek van Satisaction waaraan bedrijven mee kunnen doen. Werknemers kunnen zo zien bij welke bedrijven talentontwikkeling op een hoog plan staat. In 2018 hebben enkele tientallen bedrijven meegedaan aan het onderzoek. De uitslag is echter pas bekend in het najaar van 2019.

ICT thuiswerk

Natuurlijk is niet al het thuiswerk gedoemd te verdwijnen. In de ICT sector bijvoorbeeld blijft thuiswerken heel gewoon. De baas kan online de voortgang van het programmeerwerk volgen. Zoek je goedbetaald thuiswerk dan is een ICT baan ideaal. Wel moet je bereid zijn om zeer regelmatig je eigen bij te scholen. De technologische vooruitgang gaat nergens harder als in de ICT. Een ICT hbo bachelor halen kost 36 maanden maar er zijn ook een hoop kortere cursussen die slechts enkele maanden duren.

Thuiswerken

20 tips voor thuiswerkbanen
Administratief thuiswerk
Online enquetes invullen
Geld verdienen met je eigen website
Geld verdienen met Youtube

rijbewijs bij baan
– Gratis rijbewijs
– Gratis opleiding
– Geen diploma vereist (alleen goede motivatie)
– Vijftigplussers zijn welkom

Gratis opleiding veiligheidsspecialist

Hoe kan dat vraag je je misschien af? Nou er zijn een hoop bedrijven die zitten te springen om personeel. Uitzendbureau LevelPlus en reïntegratiebedrijf Orionis hebben het initiatief genomen om met een bijzonder aanbod personeel te werven voor de chemische industrie en scheepswerven. Men wordt opgeleid tot veiligheidsspecialist die toezicht houdt op werknemers in deze bedrijven of ze wel veilig werken. Er zijn inmiddels al 50 nieuwe krachten gevonden en er zijn zeker nog 100 nieuwe medewerkers nodig. Er gaan steeds meer mensen met pensioen en de Zeeuwse havens groeien behoorlijk mede door de samenwerking met de haven van Gent.




Toezicht houden op laswerk
Lassers bijvoorbeeld werken met lasapparaten. Als veiligheidsspecialist houdt jij in de gaten of ze in een veilige en schone werkomgeving werken. Dragen de lassers goede beschermende kleding? Worden de vrijgekomen dampen goed afgevoerd? Lasrook bijvoorbeeld kan voor irritatie van de luchtwegen en de ogen zorgen. Als veiligheidsspecialist let jij daarop en grijp je zo nodig in. Veiligheid voor alles.

Vijftigplussers & vrouwen
Het beroep als veiligheidsspecialist is lichamelijk geen zwaar werk maar wel een verantwoordelijke baan. Voor vrouwen en vijftigplussers liggen hier goede kansen. Een goede motivatie is erg belangrijk. Een opleiding en/of diploma is niet vereist om te solliciteren. Andere voorwaarden zijn dat je geen geen hoogtevrees of claustrofobie hebt en een redelijk goede gezondheid hebt. Uiteraard moet je wel Nederlands kunnen spreken. Je werkt in ploegendienst, de werkweek bedraagt gemiddeld 32 uur. Het standaard salaris bedraagt 1800 euro. Daar komt dan een ploegentoeslag bovenop. Meestal is dit zo’n 30% van het gewone salaris.

Werken in Zeeland
Als je van het aanbod gebruik wilt maken dan moet je wel bereid zijn om in Zeeland te werken. Veel werk is in de Zeeuwse havens van Vlissingen en Terneuzen. Via de autosnelweg A58 ben je in een mum van tijd in Roosendaal of Rotterdam. Heb je nog geen rijbewijs dan wordt je met een busje opgehaald of je rijdt met collega’s mee. Je mag je rijbewijs dan gratis behalen. Zodra je auto kunt rijden dan kun je zelfstandig naar het werk komen.



Thuiswerk vacatures

Top 20 thuiswerk banen
Administratief thuiswerk
Voor je eigen beginnen als zzp’er
14 euro per uur verdienen
Thuiswerk inpakwerk vacatures